株式会社ILLUMINATE
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「代表ブログ」の記事一覧
スタッフ教育・育成/採用と定着
代表の想い・理念
療育事業所の開所と運営
2025年9月28日
発達特性のある部下がチームになじめないとき、上司にできる3つの橋渡し
2025年9月7日
私が療育事業所オーナー支援にこだわる理由|理念と組織を守るために必要な視点とは?
2025年8月11日
セラピストと保育士の「掛け算」でつくる最強の療育事業所運営術〜対立構造を超えてチーム力を最大化する方法〜
2025年7月27日
【発達障害の専門家が教える】上司が知っておきたい「大人の発達障害」基礎知識(自閉症スペクトラム・ADHD・学習障害)
2025年7月26日
「伝わらない部下」には理由がある|子どもの支援から学んだ関わり方のヒント
2025年5月30日
効率的な加算算定で収益を最大化。療育事業所が見落としがちな体制設計のポイント
2025年5月20日
療育事業所の動画発信が信頼につながる理由|保護者・採用に強い「伝わる発信」とは?
2025年5月15日
特化型療育とは何か?“運動特化・音楽療法型”が増える中で問われる支援の中身と差別化の本質
2025年5月11日
療育事業が“どこも同じ”に見える理由──コモディティ化の現状と差別化の鍵
2025年5月6日
療育事業所が“選ばれる理由”をつくる時代─価格競争のない公費サービスで差別化する方法
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